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Bachelor of Laws (LL.B.) – Schwerpunkt Sozialversicherungsre

Ort:
Bieblach
Unternehmen:
Deutsche Rentenversicherung Bund

Beschreibung



Bachelor of Laws (LL.B.) – Schwerpunkt Sozialversicherungsrecht (m/w/div)



Ort: Gera | Verwaltungsstandort

Bewerbungsfrist: keine

Beschäftigung: Teilzeit, Vollzeit



Eintrittsdatum: ab sofort

Ausschreibungsnummer: 7846-002-2020

Vergütung: Entgeltgruppe 9b oder 9c TV EntgO-DRV






Ihre Aufgaben
unseren Leistungsabteilungen werden alle versicherungs- und rentenrechtlichen Angelegenheiten unserer Kunden bearbeitet. Dies umfasst die Klärung und Ergänzung des Versicherungskontos hinsichtlich versicherungsrechtlicher Zeiten zur Rentenanrechnung, alle Angelegenheiten der Beitragsentrichtung, des Versorgungsausgleichs und die Bearbeitung von Rentenvorgängen.

Sie suchen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unserer sachbearbeitenden Teams Rente und Versicherung?
Sie wissen einen sicheren und familienfreundlichen Arbeitsplatz in Gera zu schätzen?

Dann unterstützen Sie uns beim

Bearbeiten und Entscheiden von Anträgen auf Rente einschließlich der Folgearbeiten sowie Klärung von Versichertenkonten
Entscheiden über Anträge auf freiwillige und Pflichtversicherung
Bearbeiten von Anträgen und Entscheiden über die Anerkennung von Kindererziehungs-, Kinderberücksichtigungs- und Pflegeberücksichtigungszeiten
Erteilen von Auskünften und Beantwortung fachlicher Anfragen

Wir erwarten

ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialversicherung (Bachelor, Diplom-FH)
Kommunikationsgeschick und Teamgeist
Einsatzbereitschaft und Organisationstalent

Wir bieten

eine attraktive Vergütung durch Eingruppierung in der Entgeltgruppe 9b oder 9c TV EntgO-DRV unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen beruflichen Erfahrungen und Qualifikationen
ein familienfreundliches Unternehmen, in dem Sie Beruf und Familie gut durch flexible und serviceorientierte Arbeitszeiten miteinander vereinbaren können
die Vorzüge des öffentlichen Dienstes mit Planungssicherheit bei unbefristetem Arbeitsverhältnis
Entwicklungsperspektiven dank vielfältiger Fortbildungsmöglichkeiten
Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen eines großen öffentlichen Arbeitgebers

Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.
Weitere Ansprechpartner bei Fragen zur Bewerbung:
Corinna Krause, Telefon 030/865-33602


Vorteile

Familienfreundliche Arbeitszeiten
30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersversorgung (VBL)
Unbefristete Stelle
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Gleitzeit
Herausforderungen




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