Elektroniker/Techniker im Bereich Reparatur & Fehleranalyse (w/m/x)

DINA schafft Vertrauen in Technologie. Als progressives Unternehmen für intelligente Sicherheitstechnologie pushen wir den Automatisierungsmarkt und setzen immer wieder neue Standards. Im Austausch mit unserem Kunden entwickeln wir nutzerzentrierte Sicherheitslösungen, die Maschinen und Anlagen auf der ganzen Welt sicher machen. Kompromisslos für den Menschen in der Welt der Automatisierung. Als Organisation der Zukunft leben wir unsere Unternehmenswerte und verpflichten uns selbstorganisiertes Arbeiten, Transparenz, Zweckorientierung und verteilte Führung.

In dieser Rolle hast du die Möglichkeit, mit hohem Handlungsspielraum die laufende Verbesserung unserer ​Produkte und deren Qualität sicherzustellen.

• Selbstständige Analyse, Maßnamensentscheidung, Fehlersuche und Reparatur von technisch anspruchsvollen Komponenten und Bau­grup­pen im Functional-Safety Bereich
• Funktions- und Qualitätskontrollen an unseren Produkten und Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten
• Unterstützung im Industrial Engineering, beispielsweise in der Prüfmittelüberwachung

• Techniker/-in im Bereich Elektrotechnik/Automatisierungstechnik oder Elektroniker mit Berufserfahrung
• Erfahrung mit elektronischen Baukomponenten und Halbleiterschaltungstechnik
• Du kannst Schaltpläne lesen und bist sicher im Umgang mit Eagle und/oder Altium
• Der Umgang mit gängigen Messgeräten und der Umgang mit Lötkolben ist für dich selbstverständlich.
• Du strukturierst und planst deinen Arbeitsalltag eigenverantwortlich
• Du hast Spaß am Reparieren von elektronischen Baugruppen, bist qualitätsbewusst und hast stets den Antrieb, Produkte immer weiter zu verbessern.
• Kenntnisse im Bearbeiten von 8D-Reporten sind wünschenswert
• Interesse an Projektmanagement
• Sorgfalt und Zuverlässigkeit sind für dich selbstverständlich, denn du möchtest mit uns gemeinsam die Sicherheit für Menschen und Maschinen gewährleisten

Unsere Arbeitswelt verändert sich rasend schnell und ist viel mehr als Home-Office. Wir schaffen Maßnahmen, mit denen psychologisches Empowerment von allen Mitarbeitenden erzeugt wird. Wir meinen damit das Erleben eigener Bedeutsamkeit und Kompetenz sowie Selbstbestimmung und Einfluss bei und auf die Arbeit. Damit gestalten wir die nächste Generation von Arbeit und ein neues Zeitalter. Diesen Weg möchten gemeinsam mit dir gehen.

Natürlich sorgen wir auch im Alltag gut für dich. Bevor wir's also vergessen:

• Gute Arbeit leisten, bei maximaler Flexibilität. Entscheide selbst wie oft du im Büro oder Homeoffice arbeitest.
• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell (Mo-Fr 6:30-20:00 Uhr)
• 30 Urlaubstage
• Wenn du Äpfel mit Birnen vergleichen willst, darfst du dich gerne an unserem Obstkorb bedienen.
• Wenn du lieber mit dem Fahrrad als mit dem Auto zur Arbeit kommst, hol dir ein Job-Rad.
• Der Kaffee ist sehr gut und umsonst. Fürs Alter vorsorgen war nie leichter, mit DINA-Care.
• Der tägliche Team-Lunch ist nahrhaft und für dich gratis.
• Du willst dich weiterbilden? Geht auf uns!