Schneider Trainee Programm - Sales (w/m/d)

Du interessierst Dich für die brennenden Themen dieser Zeit - Energieverteilung, Energieeffizienz, Digitalisierung, Industrie 4.0? Für Deinen Schritt ins Berufsleben suchst Du ein erfolgreiches global aufgestelltes Unternehmen, das Vorreiter im Bereich nachhaltiger Energielösungen ist?

CHARGED for sustainable impact - werde mit unserem Trainee Programm die Führungskraft von morgen!

CHARGED - Das Traineeprogramm:

• Erhalte Einblicke in verschiedenste Abteilungen und Geschäftsbereiche in der DACH Region
• Probier' Dich in spannenden Projekten aus und finde heraus, was Dir am meisten Spaß macht
• Durchlaufe wertvolle Trainings und profitiere von attraktiven Entwicklungsperspektiven innerhalb des Konzerns, auch international
• Erweitere Deinen Horizont und Dein Netzwerk mit einem Auslandsaufenthalt

Zusammengefasst auf einen Blick:

• Dauer: unbefristeter Vertrag, 12-18 Monate Traineezeit
• Start: jederzeit möglich
• Vergütung: attraktives Gehalts- und Benefits (gleichwertig zu einem Direkteinstieg)
• Standorte: Hamburg
• Flexible Arbeitszeit und remote working möglich

Dein Aufgabenbereich:

• Du unterstützt unsere Vertriebskollegen, lernst das Tagesgeschäft direkt an der Front kennen und bist verantwortlich für den Verkauf von Schneider Electric Produkten (Hardware & Software), Dienstleistungen und Lösungen.
• Sobald Du erste Erfahrungen gesammelt hast: Neukundenakquise und Pflege von bestehenden Kundenbeziehungen. Du betreust Deine Kunden von A-Z, d.h. im Detail mit Bedarfsanalysen, technischer und kommerzieller Machbarkeitsberatung zu unseren Produkten, Vertragsverhandlung bis hin zum Abschluss des Auftrages.
• Du lernst die Vorteile unserer Produkte kennen und bringst diese an unsere Kunden (Energieverteilung von der Mittelspannung bis zur Unterverteilung). Somit machen wir unsere Welt Stück für Stück nachhaltiger!
• Ausbau der Marktposition von Schneider Electric in den verschiedenen Vertriebskanälen und Segmenten durch Produkteinführungen: Du unterstützt die Bereitstellung eines wettbewerbsfähigen Produktportfolios bis hin zur Produktvermarktung.
• Weitere interessante Projekte: vielleicht kannst du herausfinden, wie wir unsere Vertriebsprozesse noch weiter optimieren und vereinfachen können? Oder hast Lust darauf, das Marktpotenzial zu analysieren?

Das solltest du mitbringen:

• Einen Hochschulabschluss, im Bereich Elektrotechnik, Wirtschaftsinformatik oder alternativ eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker (w/m/d)
• Spaß an Herausforderungen und den Biss nicht locker zu lassen, bis Du ein Ziel erreicht hast
• Lust auf Vertriebliche Aufgaben und eine ausgeprägte Organisations- und hervorragende Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kunden
• Freude daran, neue Menschen und Kulturen kennenzulernen
• Gute Deutschkenntnisse und keine Scheu davor, dich auf Englisch zu unterhalten
• Lust darauf, unsere verschiedenen Standorte in der DACH Region kennen zu lernen

Dein nächster Schritt? Bewerben natürlich!

Bewirb Dich jetzt online über unser Bewerbungsportal www.se.com/de/jobs. Bewerbungen, die uns auf anderem Weg erreichen können wir leider nicht berücksichtigen.

Bitte sende uns Deinen Lebenslauf zu (JOB-ID 43848). Du kannst auch gern ein Anschreiben, Zeugnisse oder weitere Unterlagen hinzufügen.

Bei Rückfragen wende dich gerne an Luca: lucacaterina.roschlaub@se.com

Warum wir?

Schneider Electric ist führend in der digitalen Transformation des Energiemanagements und der Automatisierung. Unsere Technologien ermöglichen der Welt eine sichere, effiziente und nachhaltige Nutzung von Energie. Wir streben danach, eine Weltwirtschaft zu fördern, die sowohl ökologisch lebensfähig als auch hochproduktiv ist.

€25.7bn global revenue

137 000+ Mitarbeiter in mehr als 100 Ländern

45% des Umsatzes durch IoT

5% des Umsatzes für Forschung und Entwicklung

Du musst Dich online bewerben, um für eine Stelle bei uns berücksichtigt zu werden. Diese Position bleibt, bis sie besetzt wurde, online

Schneider Electric ist ein Arbeitgeber, der jedem, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Alter, sexueller Orientierung usw. die gleichen Chancen bietet, eine Stelle zu erhalten und damit Teil von Schneider Electric zu werden. Information für Agenturen: Schneider Electric akzeptiert Initiativbewerbungen nur direkt von Kandidatinnen/en und übernimmt keine Verantwortung für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgefordert eingesandten Bewerbungen.