Mit zunehmender Mobilität erstreckt sich die Jobsuche immer öfter auch über die Landesgrenzen hinweg. Nicht immer ist es leicht, im gelernten Beruf eine Anstellung zu finden, wenn man sich dabei auf den heimischen Arbeitsmarkt beschränkt. Dabei gibt in anderen Ländern, auch innerhalb Europas interessante Berufe, die kaum bekannt sind. Die Schweiz wartet z. B. mit Fortsetzung »
Die meisten Menschen sind in ihrem Alltag schon über Begriffe wie „Spezialist“, „Experte“ oder „IT-Crack“ gestolpert. Die Zeiten der Universalgenies wie Goethe und Da Vinci, die in zahlreichen unterschiedlichen Disziplinen Spitzenleistungen brachten, sind lange vorbei. Der Zehnkampf ist eines der wenigen Relikte, wo Menschen in mehreren sehr unterschiedlichen Gebieten Höchstleistungen erbringen. Das Schul- und Bildungssystem Fortsetzung »
Wie der Titel schon vermuten lässt, gibt es einige Berufe, die in der Krise weiterhin, oder sogar besonders gebraucht werden. Aktuell liegt die Arbeitslosenzahl mit 3,1 Millionen und einer Quote von 7,3% deutlich unter der von 2005 (11,2%). Im allgemeinen Trend sinkt also die Arbeitslosigkeit, im Gegensatz zu Amerika oder Südeuropa. Deutschland hat die Finanzkrise Fortsetzung »
Viele Menschen in Deutschland haben seinen Namen schon einmal gehört oder ihn persönlich erlebt: Seit rund 50 Jahren steht Aale Dieter auf dem Hamburger Fischmarkt. Er ist Marktschreier aus ganzer Seele, zeigt Persönlichkeit und steht mit vollem Engagement hinter seinen Produkten. Soweit so gut. In Zeiten vom Web 2.0 und sozialen Netzwerken erlangen Verkäufer mit guter Promotion Fortsetzung »
Jeder steht irgendwann in seinem Leben vor dem Problem sich für die richtige Ausbildung, den richtigen Beruf und das richtige Unternehmen zu entscheiden. Jobsuche und Orientierung auf dem Arbeitsmarkt kann sehr zeitraubend und frustrierend sein. Darum haben wir Adzuna gegründet. Wir wollen Ihnen die Suche erleichtern und Sie auf allen Karriere-Stufen mit den richtigen Informationen Fortsetzung »
Kontinuierliche Medienberichte über Einstellungsstopps und Statistiken über die Zahl der Bewerber pro Arbeitsplatz, lassen viele Bewerber schon im Vorfeld etwas daran zweifeln, jemals zu einem Einstellungsgespräch eingeladen zu werden, geschweige denn auch tatsächlich einen Job zu bekommen. Doch während die negativen Statistiken in den Medien stets für eine Story gut sind, werden immer noch Hunderttausende von Stellen Fortsetzung »